Aluron, który w roku 2017 osiągnął niemal 100 mln przychodów ze sprzedaży, także miniony rok ocenił jako bardzo dobry pod tym względem. Firma rozwija sprzedaż zarówno na rynku polskim, jak i eksportowych.
Aluron z Zawiercia to dostawca m.in. systemów aluminiowych. Firma rozwija swoją sprzedaż za granicą do krajów Unii Europejskiej, a także do USA, Kanady czy Australii. Przedsiębiorstwo sprzedaje swoje rozwiązania poprzez producentów stolarki, którzy realizują inwestycje w wielu krajach. Jeśli chodzi o Polskę Firma do swoich ciekawych realizacji zalicza m.in. biurowiec Orion w Lublinie oddany do użytku na jesieni 2018 r. To jedna z wielu realizacji, którą firma ma na koncie w ostatnim czasie. Aluron się rozwija, wraz ze wzrostem liczby zamówień rosną też potrzeby na nową siłę robocza. W firmie obecnie zatrudnionych jest 500 osób.
Aluron wykorzystuje zimową aurę do tego, by spotkać się z klientami i zapoznać ich z rozwiązaniami firmy, których część ulega aktualizacji. Ostatnie ze spotkań miało miejsce 2 lutego, pojawili się na nim producenci stolarki i architekci. Po części szkoleniowej goście mieli okazję zobaczyć mecz siatkarski, w którym zagrał KS Aluron Virtu. Jest to klub, którego sponsorem tytularnym jest Aluron.
Zobacz również
Drutex oficjalnym partnerem Bayernu Monachium
Jeden z największych producentów okien w Polsce, Drutex został oficjalnym partnerem Bayernu Monachium. Umowa została podpisana na trzy lata i jest częścią ekspansji producenta z Bytowa na rynkach europejskich.
Czytaj „Forum Branżowe” i „Forum International” – wydanie 8.2025
Dostępny jest nowy numer miesięcznika „Forum Branżowe” (08/2025). Gościem wydania jest Marcin Maruszczak, prezes zarządu Gebhardt Stahl Polska.
Eko-Okna odpowiadają na publikację przewodniczącego związków zawodowych
Zarząd Eko-Okna S.A. wydał oświadczenie, w którym stanowczo dementuje zarzuty stawiane przez Dawida Brożka, przewodniczącego OM NSZZ Solidarność Silesia. Firma oskarża go o rozpowszechnianie nieprawdziwych informacji, które mają podważać zaufanie do pracodawcy i destabilizować sytuację wśród pracowników.