Vidok w pierwszym półroczu tego roku uruchomił nową halę do produkcji stolarki aluminiowej. Firma zwiększyła również eksport, także poza Europę.
Producent z Mrowli pod Rzeszowem zainwestował w rozwój produkcji z aluminium. Firma w pierwszym półroczu tego roku otworzyła nową halę produkcyjną, której powierzchnia wynosi 2,5 tys. mkw. Są w niej wytwarzane okna, drzwi, fasady, a także konstrukcje ppoż. Firma wyposażyła halę w nowoczesne maszyny i urządzenia. Vidok informuje, że w hali zainstalowane jest „drugie w Polsce tak zaawansowane centrum obróbczo-tnące FOM Industrie LMX 650”.
Firma wytwarza także stolarkę z drewna i z PCW. Producent informuje, że dysponuje jednym z najbardziej zaawansowanych technologicznie centrów obróbczych do drewna w Europie. Przedsiębiorstwo także korzysta z pięciu linii do obróbki PCW – to Graf Synergy z technologią zgrzewów bezszwowych EVO.
Vidok od 2005 r. zaczął ekspansję eksportową na rynki europejskie. Natomiast od 2016 r. producent zaczął sprzedawać swoje wyroby także do Stanów Zjednoczonych. W tym roku Vidok znacznie zwiększył eksport do tego kraju dzięki rozwinięciu współpracy ze swoimi partnerami handlowymi – dilerami stolarki w USA.
Tagi
eksportGraf Synergyinwestycjastolarka aluminiowastolarka drewnianastolarka ppoż.stolarka z PCWUSAVidokZobacz również
Drutex oficjalnym partnerem Bayernu Monachium
Jeden z największych producentów okien w Polsce, Drutex został oficjalnym partnerem Bayernu Monachium. Umowa została podpisana na trzy lata i jest częścią ekspansji producenta z Bytowa na rynkach europejskich.
Czytaj „Forum Branżowe” i „Forum International” – wydanie 8.2025
Dostępny jest nowy numer miesięcznika „Forum Branżowe” (08/2025). Gościem wydania jest Marcin Maruszczak, prezes zarządu Gebhardt Stahl Polska.
Eko-Okna odpowiadają na publikację przewodniczącego związków zawodowych
Zarząd Eko-Okna S.A. wydał oświadczenie, w którym stanowczo dementuje zarzuty stawiane przez Dawida Brożka, przewodniczącego OM NSZZ Solidarność Silesia. Firma oskarża go o rozpowszechnianie nieprawdziwych informacji, które mają podważać zaufanie do pracodawcy i destabilizować sytuację wśród pracowników.