Zaświadczenie o przychodach emerytów i rencistów

Autor: |Data publikacji:

Zaświadczenie o przychodach emerytów i rencistów 2026 trzeba przekazać do ZUS po zakończeniu roku – co do zasady do końca lutego. Dokument pozwala zweryfikować, czy przychody nie przekroczyły limitów, które skutkują zmniejszeniem albo zawieszeniem świadczenia.

Termin przekazania zaświadczeń za 2025 rok

Co do zasady do ostatniego dnia lutego każdego roku należy złożyć do ZUS zaświadczenia o przychodach emerytów i rencistów za rok poprzedni. Jeśli ten dzień wypada w sobotę lub niedzielę, termin przesuwa się na pierwszy dzień roboczy po tej dacie.

W praktyce oznacza to, że za 2025 rok termin wypada 2 marca 2026 r. (ponieważ 28 lutego 2026 r. przypada w sobotę).

zaświadczenie o przychodach emerytów i rencistów 2026
Do emerytury i renty można dorabiać, trzeba jednak pilnować limitów przychodu. Fot. Adobe Stock

Kogo dotyczy obowiązek przekazania informacji o przychodach

Informację o przychodach należy złożyć za:

  • pracujących emerytów i rencistów, którzy nie przekroczyli powszechnego wieku emerytalnego,
  • osoby pobierające renty rodzinne i socjalne.

Praca na emeryturze lub rencie, co z limitami?

Nie istnieje w przepisach zakaz pracy podczas pobierania renty lub emerytury. Natomiast są wyznaczone progi zarobków dla świadczeniobiorców, jeżeli z tytułu wykonywania pracy podlegają oni ubezpieczeniom społecznym. Osiąganie zbyt wysokich dochodów może się wiązać ze zmniejszeniem lub zawieszeniem wypłaty świadczenia.

Złożenie dokumentów przez płatników składek (pracodawców, zleceniodawców lub osoby prowadzące działalność gospodarczą albo z nimi współpracujące) służy weryfikacji, czy ubezpieczony może w dalszym ciągu pobierać świadczenia w przyznanej wysokości.

Limity dorabiania do emerytury lub renty

Limit dorabiania do emerytury i renty ulega zmianie co 3 miesiące (w marcu, czerwcu, wrześniu i grudniu). Wskaźnikiem jest wysokość przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia ogłaszanego przez prezesa Głównego Urzędu Statystycznego.

Bezpieczny próg to 70 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia – wtedy nie zmniejsza się świadczeń.

Drugi pułap to 70–130 proc. – wtedy świadczenie zostaje pomniejszane.

Ostatni próg to przekroczenie 130 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, co powoduje zawieszenie wypłaty świadczenia.

Jakie przychody wykazuje się w zaświadczeniu?

Zgodnie z art. 104 ust. 2 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych w zaświadczeniu wskazuje się przychody podlegające oskładkowaniu m.in. z tytułu: umowy o pracę, umowy zlecenia, prowadzenia własnej działalności i umowy o dzieło, ale tylko takiej, która jest zawarta z własnym pracownikiem.

Co powinno zawierać zaświadczenie o przychodach?

Informacja o przychodzie emeryta czy rencisty powinna zawierać dane dotyczące:

  • świadczeniobiorcy (imię i nazwisko, data urodzenia, PESEL),
  • płatnika składek (nazwa, adres siedziby, NIP i REGON),
  • okresu zatrudnienia,
  • osiągniętych przychodów rocznych oraz za poszczególne miesiące.

Kiedy nie składa się zaświadczenia lub obowiązują wyjątki?

Zaświadczeń nie trzeba składać (albo zastosowanie mają szczególne zasady) za osoby, które:

  • pobierają emeryturę, a przed podjęciem pracy ukończyli wiek emerytalny, tj. 60 lat w przypadku kobiet, 65 lat w przypadku mężczyzn;
  • nie mają obowiązku być zgłoszone do ubezpieczeń emerytalno-rentowych, np. wykonawcy dzieła, studenci do 26. roku życia zatrudnieni na umowie zlecenie albo osoby, które z umowy zlecenia objęte są wyłącznie ubezpieczeniem zdrowotnym;
  • pobierają rentę socjalną – w tym przypadku rozliczenie przychodu odbywa się na zasadach dotyczących renty socjalnej (również po zakończeniu roku, nie później niż do końca lutego);
  • mają przyznaną rentę dla inwalidów wojennych;
  • pobierają rentę inwalidów wojskowych, których niezdolność do pracy pozostaje w związku ze służbą wojskową;
  • mają przyznaną rentę rodzinną po uprawnionych do renty dla inwalidów wojennych lub inwalidów wojskowych (których niezdolność do pracy pozostaje w związku ze służbą wojskową).

Zobacz również

Zwolnienia lekarskie 2026: najważniejsze zmiany, terminy i nowe uprawnienia ZUS

Zwolnienia lekarskie 2026: najważniejsze zmiany, terminy i nowe uprawnienia ZUS

Zwolnienia lekarskie w 2026: nowe kontrole ZUS, definicje pracy na L4 i zmiany w orzecznictwie. Sprawdź terminy obowiązywania.

Zmiana składki zdrowotnej w 2026 roku

Zmiana składki zdrowotnej w 2026 roku

Składka zdrowotna 2026: stawki dla etatu, zlecenia i firm. Poznaj minimalną składkę od lutego 2026 oraz progi ryczałtu.

IWA – co to jest i kogo dotyczy?

IWA – co to jest i kogo dotyczy?

Jeśli jako pracodawca opłacasz składkę wypadkową, na początku roku możesz mieć obowiązek złożenia do ZUS informacji IWA.