Od 2026 roku ZUS zmienił sposób naliczania okresu zasiłkowego w sytuacji, gdy zwolnienie lekarskie e-ZLA rozpoczyna się w dniu, w którym pracownik wykonywał jeszcze pracę. Obecnie każdy dzień wskazany w zaświadczeniu o niezdolności do pracy jest wliczany do limitu okresu zasiłkowego, nawet jeśli pracownik otrzymał za ten dzień wynagrodzenie.
Jak ZUS liczy okres zasiłkowy od 2026 roku?
Zmiana dotyczy sytuacji, gdy zwolnienie lekarskie e-ZLA zostało wystawione od dnia, w którym pracownik świadczył jeszcze pracę. Może się tak zdarzyć np. wtedy, gdy po zakończeniu pracy pracownik udał się wieczorem do lekarza i otrzymał zwolnienie od tego samego dnia. ZUS zalicza każdy dzień wskazany w zaświadczeniu o niezdolności do pracy do limitu zasiłku chorobowego (180 dni). Dotyczy to również dnia, w którym pracownik świadczył pracę i otrzymał za nią wynagrodzenie.
Jak okres zasiłkowy był liczony wcześniej?
Do tej pory, jeśli za dany dzień zostało wypłacone wynagrodzenie za pracę, wynagrodzenie chorobowe albo zasiłek naliczano od następnego dnia. Dotyczyło to również sytuacji, gdy lekarz wystawił zaświadczenie o niezdolności do pracy od dnia, za który pracownik otrzymał wynagrodzenie. W takim przypadku dopiero kolejny dzień rozpoczynał okres zasiłkowy.
Okres zasiłkowy a wypłata świadczenia
Obecnie ZUS rozróżnia naliczanie okresu zasiłkowego od prawa do wypłaty świadczenia za dzień objęty zwolnieniem lekarskim. Jeżeli pracownik przepracował tylko część dnia, a następnie zostało wystawione zaświadczenie e-ZLA, przysługuje mu wynagrodzenie za przepracowane godziny oraz wynagrodzenie chorobowe albo zasiłek chorobowy za ten dzień. Jeśli natomiast pracownik przepracował cały dzień i otrzymał wynagrodzenie za pełny dzień pracy, nie przysługuje mu dodatkowo wynagrodzenie chorobowe za ten dzień.
Od kiedy ZUS nalicza okres zasiłkowy?
W obu przypadkach dzień wskazany w zaświadczeniu e-ZLA jako początek niezdolności do pracy jest pierwszym dniem naliczania okresu zasiłkowego. Dotyczy to również sytuacji, gdy pracownik wykonywał tego dnia pracę.
Zobacz również
Zmiany w formularzach ZUS od 1 maja 2026 r. – nowe druki DRA, RCA i pozostałe wzory
Zmiany w formularzach ZUS od 1 maja 2026: nowe druki DRA i RCA, 23 zmienione wzory, zasady korekt oraz ryzyko odrzucenia dokumentów.
Składka wypadkowa od 1 kwietnia 2026 roku. Jakie stawki obowiązują pracodawców?
Sprawdź, jaka składka wypadkowa obowiązuje od 1 kwietnia 2026 roku, od czego zależy jej wysokość i kto musi samodzielnie ustalić stopę procentową.
Zwolnienia lekarskie 2026: najważniejsze zmiany, terminy i nowe uprawnienia ZUS
Zwolnienia lekarskie w 2026: nowe kontrole ZUS, definicje pracy na L4 i zmiany w orzecznictwie. Sprawdź terminy obowiązywania.
